Tag Archives: calitate
Diferenta dintre gandirea critica si gandirea competitiva, partea II
consultant in strategie de comunicare si resurse umane
Dupa prima parte a articolului, de luna trecuta… cred ca ar fi corect sa afirm ca orice scop al gandirii competitive se incadreaza in una din cele patru categorii. Acum, insa, pentru a demonstra ca gandirea critica este o abilitate ce poate fi dezvoltata separat de gandirea competitiva/cooperativa, va voi exemplifica, pentru fiecare categorie, cazuri in care gandirea critica este folosita corect, respectiv gresit.
Diferenta dintre gandirea critica si gandirea competitiva, partea I
consultant in strategie de comunicare si resurse umane
Gandirea critica este vazuta ca o calitate, cel mai cautat mod de gandire in procesul educativ.
Gandirea competitiva este de asemenea apreciata, mai ales in cadrele economiei si culturii.
Chiar daca gandirea critica si gandirea competitiva pot merge mana in mana, nu depind una de cealalta si nici nu pot fi considerate ca fiind una mai buna decat cealalta. Exista o uriasa greseala de interpretare a acestor cuvinte in modalitatea de gandire a celor care folosesc aceste concepte.
Unii ar putea asocia gandirea competitiva cu darwinismul social, dar de fapt conceptul il precede pe Darwin, deci asocierea competitivitatii cu o regula naturala care se aplica tuturor oamenilor, reprezinta o greseala uriasa. Si totusi, care sunt scopurile competitiei?
Pledoarie pentru branding in civilizatia Disneyland. Partea I. Companiile
consultant in strategie de comunicare si resurse umane
Motto:
“Suntem non-posesorii ne-mandri ai unor obiecte a caror principala substanta este aceea de simbol trecator. Frica noastra puritana de a nu iubi lucrurile se dovedeste in cele din urma lipsita de fundament, caci nu iubim lucrurile si nici macar nu le posedam: acestea trec prin vietile noastre precum bariul trece prin tractul digestiv, neasimilat, unica sa functie fiind de a transmite semnale pe parcurs”
Ralph Caplan
Analiza asupra ocupatiei “Manager de Proiect”
Pornind de la anii de pre-aderare a Romaniei la Uniunea Europeana, unul dintre obiectivele ce au trebuit a fi indeplinite, criteriu de aderare a tarii noastre in anul 2007 la U.E., a fost acela de a oficializa si de a recunoaste ocupatia de Manager de Proiect. Astfel, primii furnizori de formare profesionala pentru Manager de Proiect, autorizati de catre C.N.F.P.A., au aparut in anul 2006, numarul acestora avand parte de o crestere anuala constanta pana in prezent.